第二，在放权的同时，仍然保证了总台的中央控制权。按照一台多制型的模式，不管是主频还是公司化运作的第五频都比中心制模式的频拥有更大的自主权，激发了员工积极；同时，总台在人事、广告经营等方面又都拥有关键上的控制权，可以在放权的同时，不至于让频难以控制。

2．弊端方面

第一，仍然

Loading...

内容未加载完成，请尝试【刷新网页】or【设置-关闭小说模式】or【设置-关闭广告屏蔽】~

推荐使用【UC浏览器】or【火狐浏览器】or【百度极速版】打开并收藏网址！